Previdência social e previdência privada: qual a diferença?
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Previdência social e previdência privada: qual a diferença?
28 fev 2023•Última atualização: 21 junho 2024
Você já ouviu falar em previdência social e previdência privada? Com o passar do tempo, é normal que a preocupação com o futuro fique cada vez maior, sendo assim, é importante saber quais alternativas existem.
Nesse contexto, fique até o fim do artigo e descubra como funciona a previdência privada, quais são as diferenças, quem está incluído e os principais benefícios.
O que é previdência social e previdência privada?
Previdência social e previdência privada são dois tipos de investimentos que visam garantir a segurança financeira de seus investidores no futuro. Enquanto a previdência social é um direito garantido pela Constituição Federal, a previdência privada é uma opção de investimento disponível no mercado.
A previdência social é um sistema de proteção social que garante aos trabalhadores, aposentados e pensionistas, um benefício mensal que visa substituir a renda perdida após a aposentadoria. Esse sistema é gerido pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) sendo financiado por meio de contribuições realizadas pelos trabalhadores e empregadores.
Por outro lado, a previdência privada é um investimento feito por uma pessoa em uma instituição financeira, como um banco ou uma seguradora, que visa garantir uma renda mensal após a aposentadoria.
Nesse caso, o investidor faz aportes mensais em um plano de previdência privada e, após um período de acumulação, recebe uma renda mensal. Ambas as modalidades têm seus benefícios e limitações.
O que diferencia a previdência social da previdência privada?
As duas formas servem para proteger o seu futuro financeiro. Nos tópicos a seguir, você conseguirá entender a diferença entre previdência social e privada. Confira abaixo:
Previdência social
- Este é um sistema público de proteção social, estabelecido e garantido pela Constituição Federal;
Segundo a Carta Magna, todos os brasileiros têm direito à previdência social, independentemente da renda ou profissão.
- A contribuição é feita mensalmente pelo trabalhador e pelo empregador;
- Tem como objetivo garantir a aposentadoria do trabalhador, além de oferecer outros benefícios como auxílio-doença e salário-família;
- Todos os trabalhadores com carteira assinada precisam contribuir.
Previdência privada
- Opção privada de proteção, desse modo, não é obrigatória por lei.
- Qualquer pessoa, independentemente da idade ou renda, pode fazer previdência privada;
- Existem dois tipos de previdência privada: o Plano Gerador de Benefício Livre e o Vida Gerador de Benefício Livre;
- No PGBL, o imposto é pago sobre o valor total do benefício no momento do resgate, mas é possível deduzir até 12% da sua renda na declaração do imposto de renda.
- No VGBL, não há dedução no Imposto de Renda, mas o imposto é cobrado apenas sobre o rendimento na hora do resgate.
Pretende garantir uma renda conjunta com a do INSS ou até mesmo substituí-la, no caso de não contribuição à previdência social pelo tempo estabelecido? A previdência social é estabelecida pela Constituição Federal, mas enfrenta questões para garantir a sustentabilidade. Já a previdência privada é uma opção para complementar a aposentadoria e garantir uma renda mais confortável no futuro.
É de suma importância que os prós e contras estejam claros para os cidadãos, assim, com uma educação financeira bem estabelecida, as pessoas poderão optar pelas previdências sem que restem dúvidas.
Limitações e benefícios: entenda os principais prós e contras nas previdências
A previdência social é uma forma de garantir uma renda mínima na aposentadoria, enquanto a previdência privada é uma forma de acumular uma reserva financeira para complementar a renda.
No entanto, ambas as previdências tem algumas limitações, como:
- Longo período de contribuição: O tempo de contribuição pode ser extenso, exigindo uma carreira profissional estável;
- Benefícios variáveis: na previdência social, o benefício tem um teto, já na previdência privada, os benefícios variam de acordo com a rentabilidade dos investimentos, o que pode gerar incertezas.
Em contraponto, a previdência social e privada tem benefícios, respectivamente:
- Benefícios disponibilizados em situações atípicas: essa modalidade de aposentadoria, outros benefícios são disponibilizados de acordo com muitos ocorridos com o empregado, como auxílio-doença, salário-maternidade e pensão por morte;
- Você escolhe o valor: nessa opção, você tem flexibilidade para escolher o valor da contribuição e por quanto tempo deseja fazê-la.
A previdência social e a previdência privada são duas modalidades de investimento que visam garantir a segurança financeira na aposentadoria. Enquanto a previdência social é um direito garantido por lei, a previdência privada é uma opção de investimento disponível no mercado financeiro.
Ambas têm suas vantagens e desvantagens, e é importante aproveitar as modalidades de uma forma que melhor atenda às suas necessidades.
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